11月28日，集团“增强责任担当、应对百年变局”学习教育活动总结表彰大会在总部会议大厅隆重召开。
集团党总支书记、董事长荀金庆、总裁杨中河、党总支副书记李晓虎等领导，驻曲及驻外子、分公司行管人员现场或视频参加了会议。

会议由总裁杨中河主持。

会上，集团及各区域的代表毕景桢等8名同志分别在大会上进行了汇报发言。他们谈认识、找差距、应变局、拓市场，以责任和担当，在激变的经济形势和市场上，逆流而上、再攀高峰，引起了大家的强烈共鸣。

集团党总支副书记李晓虎对学习教育活动进行了全面总结。他说，自9月26日学习教育活动开展以来，各区域总部分管领导亲自靠上抓，制定详细的学习计划和配档，采用集中学习和个人自学相结合的方式，组织落实各阶段学习任务。实时了解各单位活动进展情况，查看学习记录，督导各单位学习进度与质量。同时，充分发挥模范带头作用，认真组织学习，交流学习心得，一丝不苟的撰写学习心得。活动中，各单位不搞形式，不走过场，认真查找自己在思想、工作及纪律作风等方面存在的问题及不足，提出了积极整改措施。对存在突出问题的人员进行了重点帮扶，帮助其提高认识。11月21日，党总支组织了现场和视频考试， 都取得了良好的成绩。
 通过这次学习教育活动的开展，使各级管理骨干对当前严峻、复杂的形势有了深刻的了解和认识。对于百年变局给企业带来的困难和影响，有了一定的思想准备，大家能够直面形势，态度端正，不遮不掩，开展批评与自我批评，广大骨干思想认识、政治觉悟有了较大提高，工作作风、工作态度有了显著的改变，工作积极性、主动性，精神面貌有了明显的起色，活动开展取得了初步的成效。

董事长荀金庆充分肯定了学习教育活动所取得的成果，并提出要求和意见。第一，活动的结束，并不意味着学习的结束，学习要常态化的开展下去，达到真正提升素质的效果；第二，建设学习型企业是时代的要求，也是华威一贯坚持的一大亮点，尤其是面对百年变局更加必要；第三，华威靠什么生存发展，立于不败之地？靠的是文化，华威的核心价值观和儒家文化的理念，深入到员工思想和血脉中，成为我们安身立命之本；第四，学无止境，各级领导和骨干必须要带头搞好学习，通过提升自我的思想境界和素质，来带领好队伍；第五，充分发挥好华威学堂的作用，邀请有关专家，运用直播、小视频、即时报道等多种方式进行培训教学，用好这块教育阵地。各单位要加强对学习的引导，做好学习计划。荀董事长最后鼓励大家， 距新的一年还有30天的时间，集团整个经营取得了良好的业绩，这是学习教育所取得的丰硕成果。在危机面前，大家更应该充满信心，通过担当和奋斗创造华威新的奇迹。

会上，集团党总支对在学习教育活动中表现突出的30名优秀学员进行了表彰。